[et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” background_color=”#0e1c28″ custom_padding=”80px||80px||false|false” locked=”off” global_colors_info=”{}”][et_pb_row custom_padding_last_edited=”on|phone” _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” width=”600px” width_tablet=”100%” width_phone=”auto” width_last_edited=”on|tablet” custom_margin_tablet=”||||false|false” custom_margin_phone=”||||false|false” custom_margin_last_edited=”on|phone” custom_padding=”|0px||0px|false|false” custom_padding_tablet=”|80px||80px|false|false” custom_padding_phone=”|40px||40px|false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” text_orientation=”center” background_layout=”dark” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n
<\/span><\/p>\n Date d\u2019entr\u00e9e en vigueur: 1 d\u00e9cembre 2022<\/span><\/p>\n Retour au centre de confidentialit\u00e9<\/a><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”||0px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n 1. Port\u00e9e et aper\u00e7u<\/span><\/a> [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”1″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Sharethrough s'engage \u00e0 prot\u00e9ger la confidentialit\u00e9 et la s\u00e9curit\u00e9 de vos Informations personnelles, telle que d\u00e9finie ci-dessous. La pr\u00e9sente Politique de confidentialit\u00e9 d\u00e9crit la mani\u00e8re dont Sharethrough Inc. et ses filiales, soci\u00e9t\u00e9s affili\u00e9es et entit\u00e9s apparent\u00e9es (collectivement, \"<\/span>Sharethrough<\/b>,” “<\/span>nous<\/b>,\u201d ou \u201c<\/span>notre<\/b>\") recueillent et utilisent les Informations personnelles vous concernant au cours du processus de recrutement. <\/span><\/span><\/p>\n Pour plus de clart\u00e9, les Informations personnelles font r\u00e9f\u00e9rence \u00e0 toute information qui vous identifie directement ou indirectement (comme votre nom, votre adresse e-mail, vos coordonn\u00e9es, votre CV et toute autre information que vous nous divulguez dans le cadre du processus de recrutement). Les Informations personnelles auxquelles il est fait r\u00e9f\u00e9rence dans la pr\u00e9sente Politique comprennent les d\u00e9finitions de \u00abdonn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel\u00bb et \u00abinformations personnellement identifiables\u00bb (collectivement \u00ab<\/span>informations personnelles<\/b>\u00bb), telles que d\u00e9finies par les lois sur la confidentialit\u00e9 applicables dans toutes les juridictions o\u00f9 Sharethrough op\u00e8re.<\/span><\/span><\/strong><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”2″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Cette Politique de confidentialit\u00e9 s'applique uniquement aux candidats qui appliquent pour un emploi (et non aux employ\u00e9s actuels de Sharethrough) dans le monde entier, y compris les candidats situ\u00e9s au Canada, au Royaume-Uni (\u00ab<\/span>UK<\/b>\u00bb), en Europe, aux \u00c9tats-Unis et dans d'autres r\u00e9gions du monde, conform\u00e9ment aux lois applicables en mati\u00e8re de confidentialit\u00e9.<\/span><\/p>\n Cette Politique de confidentialit\u00e9 d\u00e9crit les cat\u00e9gories d'Informations personnelles que nous recueillons, la mani\u00e8re dont nous utilisons vos Informations personnelles, la mani\u00e8re dont nous s\u00e9curisons vos Informations personnelles, les cas o\u00f9 nous pouvons divulguer vos Informations personnelles \u00e0 des tiers et les cas o\u00f9 nous pouvons transf\u00e9rer vos Informations personnelles en dehors de votre juridiction d'origine. Cette Politique de confidentialit\u00e9 d\u00e9crit \u00e9galement vos droits concernant les Informations personnelles que nous d\u00e9tenons \u00e0 votre sujet et la mani\u00e8re dont vous pouvez acc\u00e9der \u00e0 vos Informations personnelles, les corriger et demander qu\u2019elles soient effac\u00e9es.<\/span><\/p>\n Nous n'utiliserons vos Informations personnelles que conform\u00e9ment \u00e0 la pr\u00e9sente Politique de confidentialit\u00e9, \u00e0 moins que la loi applicable n'en dispose autrement. Nous prenons des mesures pour nous assurer que les Informations personnelles que nous recueillons \u00e0 votre sujet sont ad\u00e9quates, pertinentes, non excessives et utilis\u00e9es \u00e0 des fins limit\u00e9es.\u00a0<\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”children” _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Sharethrough peut recueillir des Informations personnelles directement aupr\u00e8s de vous, en tant que candidat qui applique pour un emploi, ou peut recevoir des Informations personnelles de la part de tiers, par exemple, dans le cadre d'une v\u00e9rification d\u2019emploi, des r\u00e9f\u00e9rences ou des ant\u00e9c\u00e9dents judiciaires, sous r\u00e9serve de votre consentement lorsque la loi l'exige (par exemple, LinkedIn). Nous pouvons recueillir, stocker et utiliser les cat\u00e9gories non-exhaustives suivantes d'Informations personnelles dans le cadre de nos activit\u00e9s de recrutement:<\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” custom_padding=”||0px|||” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n <\/span><\/span><\/p>\n Nous pouvons utiliser vos Informations personnelles aux fins commerciales l\u00e9gitimes suivantes :<\/span><\/span><\/p>\n <\/span><\/p>\n Outre l'utilisation de vos Informations personnelles pour le poste pour lequel vous avez appliqu\u00e9, nous pouvons conserver et utiliser vos Informations personnelles afin de vous informer d'autres postes qui pourraient vous convenir et les prendre en consid\u00e9ration conform\u00e9ment \u00e0 notre politique de conservation des documents. Si vous ne souhaitez pas \u00eatre pris en consid\u00e9ration pour d'autres postes ou si vous voulez que nous supprimions vos Informations personnelles, vous pouvez nous contacter comme indiqu\u00e9 ci-dessous dans la rubrique Nous contacter ci-dessous. Nous contacter<\/a>. <\/span><\/p>\n Nous n'utilisons vos informations personnelles que lorsque la loi applicable le permet ou l'exige dans le cadre de l'ex\u00e9cution de notre processus de recrutement. Nous n'utiliserons vos Informations personnelles qu'aux fins pour lesquelles nous les avons recueillies. Si nous devons utiliser vos Informations personnelles \u00e0 des fins non li\u00e9es, nous vous en informerons et, si la loi l'exige, nous demanderons votre consentement. <\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”5″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Nous ne divulguerons vos Informations personnelles \u00e0 des tiers que si la loi l'exige ou \u00e0 nos employ\u00e9s, entrepreneurs, agents d\u00e9sign\u00e9s ou prestataires de services tiers qui en ont besoin pour nous aider \u00e0 g\u00e9rer le processus de recrutement, y compris les prestataires de services tiers qui nous fournissent des services ou les fournissent en notre nom. Nous pouvons faire appel \u00e0 des prestataires de services tiers \u00e0 diverses fins, y compris, mais sans s'y limiter, pour obtenir une v\u00e9rification de l'emploi et des ant\u00e9c\u00e9dents judiciaires.<\/span><\/p>\n Nous pouvons \u00e9galement divulguer vos Informations personnelles aux fins suppl\u00e9mentaires suivantes, lorsque la loi applicable le permet ou l'exige :<\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”6″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Sharethrough est une soci\u00e9t\u00e9 internationale. Lorsque la loi applicable le permet, nous pouvons transf\u00e9rer les Informations personnelles que nous recueillons \u00e0 votre sujet vers des juridictions situ\u00e9es en dehors de votre pays d'origine. Si nous transf\u00e9rons vos Informations personnelles en dehors de votre pays d'origine, nous nous assurerons de prendre les mesures appropri\u00e9es pour garantir que vos informations soient transf\u00e9r\u00e9es de mani\u00e8re s\u00e9curis\u00e9e. Ces mesures sont soumises aux exigences l\u00e9gales des juridictions vers lesquelles nous transf\u00e9rons des Informations personnelles, y compris les exigences l\u00e9gales de divulgation d'informations aux organismes charg\u00e9s de l'application de la loi et aux agences gouvernementales dans ces pays. <\/span><\/p>\n R\u00e8glement europ\u00e9en sur la protection des donn\u00e9es Ces protections comprennent l'utilisation de mesures de s\u00e9curit\u00e9 techniques ou d'un m\u00e9canisme juridique, tel que, mais sans s'y limiter, les Clauses contractuelles types (\u00ab<\/span>CCT<\/b>\u00bb), qui sont approuv\u00e9es par la Commission europ\u00e9enne. Les CCT normalisent les protections pour tout transfert international de vos donn\u00e9es de l'EEE vers d'autres pays, vous donnant ainsi l'assurance que vous pourrez acc\u00e9der \u00e0 vos droits en mati\u00e8re de protection des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel d'une mani\u00e8re conforme \u00e0 la l\u00e9gislation europ\u00e9enne sur la protection des donn\u00e9es. <\/span><\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”7″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Nous avons mis en place des mesures de s\u00e9curit\u00e9 physiques, techniques et organisationnelles appropri\u00e9es con\u00e7ues pour prot\u00e9ger vos Informations personnelles contre la perte accidentelle et l'acc\u00e8s, l'utilisation, l'alt\u00e9ration ou la divulgation non autoris\u00e9es. En outre, nous limitons l'acc\u00e8s aux Informations personnelles aux employ\u00e9s, agents, sous-traitants et autres tiers qui ont un besoin professionnel l\u00e9gitime de cet acc\u00e8s.<\/span><\/p>\n \n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”8″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Sauf autorisation ou exigence contraire de la loi ou de la r\u00e9glementation applicable, nous conserverons vos Informations personnelles jusqu\u2019\u00e0 trois (3) ans apr\u00e8s la fin du processus de recrutement, ou aussi longtemps que n\u00e9cessaire afin d\u2019atteindre les objectifs pour lesquels nous les avons recueillis, y compris pour satisfaire \u00e0 toute exigence l\u00e9gale, fiscale, comptable ou de rapport. Dans certaines circonstances, nous pouvons rendre vos Informations personnelles anonymes afin qu'elles ne puissent plus \u00eatre associ\u00e9es \u00e0 vous. Nous nous r\u00e9servons le droit d'utiliser ces donn\u00e9es anonymes et d\u00e9personnalis\u00e9es \u00e0 toute fin commerciale l\u00e9gitime sans vous en informer ou sans votre consentement.<\/span><\/b><\/p>\n Si vous vous voyez offrir un emploi chez Sharethrough et que vous l\u2019acceptez, les Informations personnelles que nous recueillons au cours du processus de recrutement feront partie de votre dossier d'emploi, et nous pourrons les utiliser dans le cadre de votre emploi conform\u00e9ment \u00e0 nos politiques en mati\u00e8re d'Informations personnelles des employ\u00e9s. <\/span><\/b><\/p>\n Si vous ne devenez pas un employ\u00e9 ou, une fois que vous n'\u00eates plus un employ\u00e9 de Sharethrough, nous conserverons et d\u00e9truirons en toute s\u00e9curit\u00e9 vos Informations personnelles conform\u00e9ment \u00e0 notre politique de conservation des documents et aux lois et r\u00e9glementations en vigueur.\u00a0<\/span><\/b><\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Sauf autorisation ou exigence contraire de la loi ou de la r\u00e9glementation applicable, nous conserverons vos Informations personnelles jusqu\u2019\u00e0 trois (3) ans apr\u00e8s la fin du processus de recrutement, ou aussi longtemps que n\u00e9cessaire afin d\u2019atteindre les objectifs pour lesquels nous les avons recueillis, y compris pour satisfaire \u00e0 toute exigence l\u00e9gale, fiscale, comptable ou de rapport. Dans certaines circonstances, nous pouvons rendre vos Informations personnelles anonymes afin qu'elles ne puissent plus \u00eatre associ\u00e9es \u00e0 vous. Nous nous r\u00e9servons le droit d'utiliser ces donn\u00e9es anonymes et d\u00e9personnalis\u00e9es \u00e0 toute fin commerciale l\u00e9gitime sans vous en informer ou sans votre consentement.<\/span><\/p>\n Si vous vous voyez offrir un emploi chez Sharethrough et que vous l\u2019acceptez, les Informations personnelles que nous recueillons au cours du processus de recrutement feront partie de votre dossier d'emploi, et nous pourrons les utiliser dans le cadre de votre emploi conform\u00e9ment \u00e0 nos politiques en mati\u00e8re d'Informations personnelles des employ\u00e9s. <\/span><\/p>\n Si vous ne devenez pas un employ\u00e9 ou, une fois que vous n'\u00eates plus un employ\u00e9 de Sharethrough, nous conserverons et d\u00e9truirons en toute s\u00e9curit\u00e9 vos Informations personnelles conform\u00e9ment \u00e0 notre politique de conservation des documents et aux lois et r\u00e9glementations en vigueur.\u00a0<\/span><\/p>\n \n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”9″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n I. Droits d'acc\u00e8s, de rectification, d'effacement et d'opposition Nous pouvons vous demander des informations sp\u00e9cifiques afin de nous aider \u00e0 confirmer votre identit\u00e9 et votre droit d'acc\u00e8s, et de vous fournir les Informations personnelles que nous d\u00e9tenons \u00e0 votre sujet ou d'effectuer les changements que vous demandez. La loi applicable peut nous permettre ou nous obliger \u00e0 refuser de vous donner acc\u00e8s \u00e0 tout ou partie des Informations personnelles que nous d\u00e9tenons \u00e0 votre sujet. De plus, nous pouvons avoir d\u00e9truit, effac\u00e9 ou rendu anonymes vos Informations personnelles conform\u00e9ment \u00e0 nos obligations et pratiques de conservation des dossiers. Si nous ne pouvons pas vous donner acc\u00e8s \u00e0 vos Informations personnelles, nous vous informerons des raisons, sous r\u00e9serve de toute restriction l\u00e9gale ou r\u00e9glementaire.<\/span><\/p>\n Droit de d\u00e9poser une plainte Vous avez le droit de d\u00e9poser une plainte aupr\u00e8s de l'autorit\u00e9 de contr\u00f4le de la protection des donn\u00e9es de votre pays si vous souhaitez contester la mani\u00e8re dont nous acc\u00e9dons \u00e0 vos donn\u00e9es. Veuillez consulter les coordonn\u00e9es des autorit\u00e9s de contr\u00f4le ci-dessous : i. Autorit\u00e9s de protection des donn\u00e9es de l'Union europ\u00e9enne<\/span><\/a> \u00a0<\/span>Droit de retirer le consentement [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”10″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” custom_padding=”||0px|||” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Nous avons nomm\u00e9 un D\u00e9l\u00e9gu\u00e9 \u00e0 la protection des donn\u00e9es charg\u00e9 de veiller au respect de la pr\u00e9sente Politique de confidentialit\u00e9. Si vous avez des questions sur cette Politique de confidentialit\u00e9 ou sur la mani\u00e8re dont nous traitons vos Informations personnelles, ou si vous souhaitez demander l'acc\u00e8s \u00e0 vos Informations personnelles, veuillez contacter le responsable de la confidentialit\u00e9 des donn\u00e9es conform\u00e9ment \u00e0 la section <\/span>Nous contacter<\/span><\/a> ci-dessous. <\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”11″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Nous pouvons \u00eatre amen\u00e9s \u00e0 modifier la pr\u00e9sente Politique de confidentialit\u00e9 pour l'adapter aux nouvelles technologies, aux exigences r\u00e9glementaires ou \u00e0 d'autres fins. Si nous apportons des modifications importantes \u00e0 cette Politique de confidentialit\u00e9, nous publierons la version r\u00e9vis\u00e9e sur notre site Web et nous pourrons prendre des mesures suppl\u00e9mentaires pour vous en informer, comme l'exigent les lois applicables en mati\u00e8re de protection des donn\u00e9es. La date figurant en haut de la pr\u00e9sente Politique de confidentialit\u00e9 refl\u00e8te les modifications les plus r\u00e9centes apport\u00e9es \u00e0 la pr\u00e9sente Politique de confidentialit\u00e9.<\/span> The date at the top of this Privacy Policy reflects the most recent changes made to this Privacy Policy. <\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ module_id=”12″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”10px||10px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text module_id=”contact-us” _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” custom_margin=”||10px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.19.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Sharethrough <\/span><\/p>\n Chantal BernierTable des mati\u00e8res<\/h2>\n
2. Application<\/span><\/a>
3. Collecte de vos Informations personnelles<\/span><\/a>
4. Utilisation de vos Informations personnelles <\/span><\/a>
5. Partage des Informations personnelles<\/span><\/a>
6. Transferts de donn\u00e9es transfrontaliers<\/span><\/a>
7. S\u00e9curit\u00e9 des Informations personnelles<\/span><\/a>
8. Conservation des Informations personnelles<\/span><\/a>
9. Vos droits <\/span><\/a>
10. D\u00e9l\u00e9gu\u00e9 \u00e0 la protection des donn\u00e9es<\/span><\/a>
11. Modifications de la pr\u00e9sente Politique de confidentialit\u00e9 <\/span><\/a>
12. Nous contacter <\/span><\/a><\/p>\n1. Port\u00e9e et aper\u00e7u<\/b><\/h3>\n
2. Application<\/b><\/h3>\n
3. Collecte d'Informations personnelles<\/b><\/h3>\n
\n
4. Utilisation de vos Informations personnelles <\/b><\/h3>\n
\n
5. Partage des Informations personnelles<\/b><\/h3>\n
\n
<\/ul>\n
6. Transferts transfrontaliers<\/b><\/h3>\n
<\/span><\/i>Nous nous assurons que tout transfert international de vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel est conforme aux lois de cette r\u00e9gion, y compris le\u00a0<\/span>General Data Protection Regulation<\/i>\u00a0europ\u00e9en (le \u00ab<\/span>GDPR\u00bb<\/b>). Plus pr\u00e9cis\u00e9ment, en ce qui concerne l'Espace \u00e9conomique europ\u00e9en (\u00ab<\/span>EEE<\/b>\u00bb), nous nous assurons que des protections juridiques appropri\u00e9es sont en place si nous transf\u00e9rons vos donn\u00e9es personnelles en dehors de l'EEE vers le Royaume-Uni (\u00ab<\/span>UK<\/b>\u00bb), la Suisse ou tout autre pays, comme le pr\u00e9voit la l\u00e9gislation europ\u00e9enne sur la protection des donn\u00e9es.<\/span><\/p>\n<\/ul>\n
7. S\u00e9curit\u00e9 des Informations personnelles<\/b><\/h3>\n
8. Conservation des Informations personnelles<\/b><\/h3>\n
9. Vos droits <\/b><\/h3>\n
<\/span><\/em><\/i>Il est important que les Informations personnelles que nous d\u00e9tenons \u00e0 votre sujet soient exactes et \u00e0 jour. Veuillez nous tenir inform\u00e9s si vos Informations personnelles changent au cours du processus de recrutement. La loi vous donne le droit de demander l'acc\u00e8s aux Informations personnelles que nous d\u00e9tenons \u00e0 votre sujet et de les corriger, ou de retirer votre consentement \u00e0 l'utilisation de vos Informations personnelles dans certaines circonstances. Si vous souhaitez examiner, v\u00e9rifier, corriger ou retirer votre consentement \u00e0 l'utilisation de vos Informations personnelles, veuillez nous contacter conform\u00e9ment \u00e0 la section <\/span>Nous contacter<\/span><\/a>ci-dessous. Toute communication de ce type doit \u00eatre faite par \u00e9crit.<\/span><\/p>\n
<\/span><\/i>Sharethrough se conforme \u00e0 ses obligations en vertu des lois europ\u00e9ennes sur la protection de la vie priv\u00e9e et met tout en \u0153uvre pour que vos droits soient prot\u00e9g\u00e9s et respect\u00e9s. Si vous avez des questions ou des plaintes concernant le traitement des donn\u00e9es, veuillez nous contacter directement, ou par l'interm\u00e9diaire de notre D\u00e9l\u00e9gu\u00e9 \u00e0 la protection des donn\u00e9es (DPD), conform\u00e9ment \u00e0 la section <\/span>Nous contacter<\/span><\/a> ci-dessous.<\/span><\/p>\n
<\/span><\/p>\n
ii. L'autorit\u00e9 suisse de protection des donn\u00e9es<\/span><\/a>
iii. <\/span>Bureau du commissaire \u00e0 l'information du Royaume-Uni<\/a><\/p>\n
<\/span><\/i>Lorsque vous avez donn\u00e9 votre consentement \u00e0 la collecte, l'utilisation et le transfert de vos Informations personnelles, vous avez le droit de retirer votre consentement dans certaines circonstances. Pour retirer votre consentement, le cas \u00e9ch\u00e9ant, contactez-nous \u00e0 l'adresse <\/span>dataprotection@sharethrough.com<\/span><\/a>.\u00a0<\/span><\/p>\n<\/ul>\n
10. D\u00e9l\u00e9gu\u00e9 \u00e0 la protection des donn\u00e9es (DPD)<\/b><\/h3>\n
11. Modifications de la pr\u00e9sente Politique de confidentialit\u00e9<\/b><\/h3>\n
<\/ul>\n
12. Nous contacter<\/b><\/h3>\n
\n
Pour contacter Sharethrough (contr\u00f4leur)<\/b><\/h3>\n
<\/span>5455, avenue Gasp\u00e9, bureau 730
<\/span>Montreal, Quebec, H2T 3B3
<\/span>Canada
<\/span>Attn: Legal & Compliance Team
<\/span>Courriel : dataprotection@sharethrough.com<\/a><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n\n
Pour contacter notre D\u00e9l\u00e9gu\u00e9 \u00e0 la protection des donn\u00e9es
<\/b><\/span><\/h3>\n
<\/span>99 Bank Street
<\/span>Suite 1420
<\/span>Ottawa, Ontario K1P 1H4
<\/span>Canada
<\/span>+1 (613) 783-9600
<\/span>Courriel : chantal.bernier@dentons.com<\/a><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n